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2016年7月12日，一年一度的海馬財務(wù)新晉員工入職培訓再度開始了，今年是海大源第四年受海馬財務(wù)有限公司的邀請，為新員工開展職業(yè)心態(tài)、職業(yè)素養(yǎng)與禮儀溝通為主題的新晉員工職業(yè)化訓練。海大源特聘海南省教育廳、文明辦禮儀巡講專家王芳副教授進行此次授課，本次課程由海南海大源管理咨詢有限公司與海大源職業(yè)培訓中心聯(lián)合承辦。

市場競爭日趨激烈，管理節(jié)奏越來越快，企業(yè)都希望新員工在入職后能盡快進入工作狀態(tài)，盡快融入公司團隊，盡快施展出自己的能力為公司做出貢獻，職場新人如何實現(xiàn)從校園到職場的轉(zhuǎn)變，社會招聘員工如何快速適應(yīng)新的企業(yè)文化要求，盡快完成觀念上的調(diào)整，并掌握基本的工作技能和具備應(yīng)有的積極心態(tài)。實踐證明，這些與新進員是否能快速工融入團隊、能否降低離職成本均有著直接關(guān)系。

王老師通過講授與互動、案例說明和感悟分享、分組討論以及實操演練，讓海馬新員工得到了深層的感悟，培訓內(nèi)容涵蓋了新進員工訓練需要掌握的職業(yè)道德、基本的職業(yè)禮儀、新進員工的溝通與協(xié)調(diào)能力、團隊意識的樹立、積極服務(wù)心態(tài)的建立等基本內(nèi)容，學會如何正確對待工作、對待企業(yè)、對待自己，擁有卓越的工作品質(zhì)，從而在工作中發(fā)揮才智，為海馬財務(wù)發(fā)展貢獻自己的一份力量。 

海大源通訊員報道